Yahoo財專欄作者 黃逸強
你的工作會被機器人取代嗎?最新一代機器人的體型比以前更小、重量更輕,而且突破障礙、保持平衡、目標識別以及自我恢復能力,都有了很大的進步。重點是沒有脾氣,把它推倒踢倒都不會生氣,堅持完成任務,未來有很多工作都可以交給它們去做。
機器人是時代趨勢潮流
數位金融時代來臨,第一銀行搶先設立科技化及智慧型數位分行,還邀請人工智能機器人「pepper」到場助陣,這間分行不僅提供多樣化的數位化設備,也是全台第一家導入「遠程視訊櫃員機VTM」的銀行,創新服務打破了傳統銀行櫃檯服務模式。各家銀行也準備跟進,櫃檯人員會不會皮皮剉,哪天會被機器人搶走飯碗,
英國牛津大學曾發表了一份「就業的未來」研究報告,指出機器人難以取代的是,需要大量社交與創造性的工作,或是需要靈巧、彈性的運用技能的工作。反之,低技能服務業就有很高的機率被機器人取代。
並非只有以下表列前10大領域的工作會被取代,只是機率與數量的多寡,而且這樣的變化在十年之內就很有可能發生。再從成本的觀點考量,如果能夠降低成本,業主最後一定會採用電腦或機器人取代人力,避開法定薪資、請假、情緒、粗心、輪替、離職等問題。
容易被自動化/機器人取代的工作與比率
工作類型 |
取代率 |
信貸工作者 |
98% |
接待與資訊助理 |
96% |
法律助理工作 |
94% |
門市營業員 |
92% |
計程車司機或私人駕駛 |
89% |
保全警衛 |
84% |
快餐廚師 |
81% |
酒保 |
77% |
個人金融助理 |
58% |
電腦程式人員 |
48% |
資料來源:University of Oxford
金融從業人員大危機
現在到銀行臨櫃辦事的民眾變少了,到證券公司看盤的人也少了。像網路開戶、線上交易、轉帳繳費等各種金融服務,都不再需要人力了,因為用電腦上網就可以搞定,這些從業人員心裡要有準備,同事可能會愈來愈少。
雖然機器不完全能取代人力,但銀行行員和證券營業員的工作,會有某種程度改變,尤其簡單的臨櫃業務和股票接單員會被數位科技取代,如果不創造自己的價值,飯碗很容易被搶走。
操盤也需要機器人
我們必須承認有些事比較適合交給機器做,最近和朋友聊到停損的問題,當停損訊號出現的時候,那就是考驗人性的時候。明知道行情反轉已經明顯居於劣勢,但就是下不了手,因為砍倉賠錢賣會很痛,都想再等一下或許會反彈再來賣,但通常行情不會反彈,第一時間沒有停損之後會輸很慘。
我開玩笑的說,如果有個機器人,可以執行指令就好了。機器沒有情緒,只知道一個命令一個動作,當停損被點到的時候直接就下單,免除了猶豫不決的困擾。在市場少輸就是贏這點很重要,很多時候我們都是輸在人性的弱點。
操作最大的心魔就是貪和怕,跌的時候不敢買,漲的時候不捨得賣,導致大多數人在市場都賺不到錢,如果自己的智慧加上機器的操作,勝算會高一點。定期定額投資就是一種機械化操作,固定時間投資,不管漲還是跌都買,沒有敢與不敢的問題。
這種方式跌的時候買的多,漲的時候買的少,長期投資會得到一個平均成本。可以設定一個出場點讓機器執行,當獲利達到10%或20%的時候,還是跌破均線的時候,停利停損自動賣出,免除了人性的掙扎。
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